小编成从连云港社保官方公众号发布的《你每个月要缴的社保费是……》及《连云港在岗职工平均工资是这个数……》了解到连云港市2019年1月1日至2019年6月30日社会保险缴付工资基数将有所调整。2019年连云港五险一金交多少钱五险一金交多少=缴付基数*缴付比例社保缴付基数一般为是上年度社会平均工资的60%--300%为交纳基数，比如社会平均工资是1000元，交纳的基数可以是600元--3000元。有些地区缴付基数上限以上年度最底工资为标准。
连云港市人力资源和社会保障局涉及负责人回应：随着改革开放的了解和国民经济的持续较慢发展，淮安市在岗职工工资水平之后提升，适当的社保缴付基数的上上限也必须适当的调整。此次调整是按照江苏省人力资源和社会保障厅《关于公布社会保险有关基数的通报》。2019年连云港五险一金最低标准医疗保险、生育保险、养老保险、失业保险和工伤保险按照3125元作为最底缴付基数，公积金按照2750元作为最底缴付基数。养老保险低于缴付金额：单位：3125×19%=593.75元；个人：3125×8%=250元。
医疗保险低于缴付金额：单位：3125×7%=218.75元；个人：3125×2%=62.5元。失业保险低于缴付金额：单位：3125×0.5%=15.63元；个人：3125×0.5%=15.63元。工伤保险低于缴付金额：单位：3125×0.2%=6.25元；个人：不必递。
生育保险低于缴付金额：单位：3125×1%=31.25元；个人：不必递。住房公积金低于缴付金额：单位：2750×8%=220元；个人：2750×8%=220元。个人五险一金低于缴付金额=250+62.5+15.63+220=548.13元单位五险一金低于缴付金额=593.75+218.75+15.63+6.25+31.25+6+220=1091.63元以上数据依据网络及各个官方网站发布资料整理，明确政策以最后文件继续执行情况不尽相同，明确可工作日咨询连云港市社保中心。
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